Święta w miejscu pracy wielu osobom spędzają sen z powiek. W końcu są one równoznaczne z prezentami dla współpracowników. Często w firmach przeprowadza się losowanie i każdy pracownik dostaje inną osobę, którą musi obdarować. Nie ma większego problemu, jeżeli obdarowujemy współpracownika, który jest nam bliski i z którym spędzamy sporo czasu. Wtedy wiemy, co lubi oraz w jaki sposób możemy uszczęśliwić go danym podarkiem.
Co jednak w przypadku, kiedy musimy dać prezent osobie, z którą nasze kontakty ograniczają się do dzień dobry – do widzenia? Ten artykuł pozwoli wam wybrać prezent, który powinien spodobać się niemal każdemu.
1. Słodycze to zawsze proste rozwiązanie skomplikowanego problemu
Zasadniczo, słodycze to jeden z najprostszych wyborów jeżeli chodzi o prezent. Nie tylko delikatesowe kosze słodyczy, bombonierki, czekoladki etc. są z reguły relatywnie tanie, ale również mało jest osób, którym by nie smakowały. Jeżeli wybitnie nie masz pomysłu na prezent, to zainwestuj w słodkości.
2. Drobny, ale dedykowany prezent
To dobre rozwiązanie, zwłaszcza jeżeli jesteś kierownikiem firmy bądź szefem. Pracownicy chcą przede wszystkim czuć się docenieni i zauważeni przez osoby na wysokich stanowiskach. Grawerowany kubek, ręcznik z indywidualnie wyszywanym haftem itd. to niezbyt drogie rzeczy, a jednocześnie można je spersonalizować.
3. Paczka z kawą i herbatą
Kawa i herbata to zasadniczo podstawowe surowce w życiu pracowników biurowych (i nie tylko). Dlatego też decyzja o podarowaniu pracownikom oraz współpracownikom kawy oraz herbaty jest dobrym i uniwersalnym pomysłem. Dodając gustowne opakowanie i coś słodkiego, stworzysz miły upominek, który z pewnością zostanie wykorzystany.
4. Bilety na konferencje i szkolenia
Jest to idealny podarunek dla osób rozwojowych oraz lubiących eventy branżowe. Jednym z podstawowych aspektów związanych z pracą jest nasz stały rozwój i zdobywanie nowych umiejętności. Bilet na konferencję i szkolenie będzie świetnym prezentem dla osób, którym szczególnie zależy na samorozwoju. Przeglądając kalendarze wydarzeń na a portalach branżowych, na pewno znajdziesz coś godnego uwagi. Przykładowo na styczniową konferencję na temat sieci i jej rozwoju w Krakowie można nawet wziąć udział jako prelegent za stosowną opłatą – dla ambitnego i rozwojowego współpracownika warto złożyć się na taki bilet. Inną opcją są bilety na targi tematyczne lub warsztaty. Możliwości jest sporo, a każda osoba, która sama chętnie jeździ w takie miejsca i zależy jej na samorozwoju, z pewnością będzie zadowolona z takiego upominku.
5. Akcesoria do smartfona
W dobie obecnego rozwoju technologii, jednym z narzędzi, z którym prawie się nie rozstajemy, jest smartfon. Podarowanie współpracownikowi praktycznego gadżetu do telefonu, jak ładowarka indukcyjna, powerbank, etui, słuchawki etc. zwłaszcza jeżeli współpracownik lubi technologię, to będzie dobry pomysł. Oczywiście taki gadżet może być kosztowny, więc to raczej opcja na upominek przygotowywany zbiorowo.
6. Książka, film, muzyka – praktyczny drobiazg
Rzeczy takie jak książki, filmy, karty iTunes czy płyty z muzyką itd. są wręczane od niepamiętnych czasów jako prezent nie bez powodu. Są to proste prezenty i z reguły wpisują się w gusta danego współpracownika. Nawet jeżeli dobrze go nie znamy, to zastanówmy się, na podstawie rozmów na co dzień, czy można z nich wywnioskować, że lubi muzykę, książki, albo jest kinomanem. Na tej podstawie możemy wybrać odpowiedni prezent. Zanim dokonacie wyboru, upewnijcie się jednak, że na pewno wiecie, jakie gusta ma osoba, którą chcecie obdarować. Lepiej się nie pomylić przy wyborze danego prezentu.
Wybrałeś już odpowiedni podarunek? Jeśli chodzi o prezenty świąteczne, warto trzymać się zasady, że im dalsza znajomość, tym lepszy uniwersalny upominek. Gdy znasz kogoś dobrze i składasz się na prezent większą grupą, warto zadbać o coś bardziej indywidualnego.
Źródła: Portal z poradami i ofertami pracy Aplikuj.pl